Como parte del Acuerdo Marco Regional con Chiquita, la UITA y COLSIBA firmaron un nuevo anexo que compromete a las tres partes en el ”desarrollo de un entendimiento conjunto sobre acoso sexual, respecto a que este tipo de hostigamiento no será tolerado en el lugar de trabajo”.
Existe también una disposición relativa al trabajo sobre “estrategias de capacitación e intercambio de ejemplos de práctica adecuada” y al reconocimiento de que “todos los sitios de trabajo deben tomar las medidas necesarias para garantizar que varones y mujeres tengan acceso a la información sobre sus derechos en el lugar de trabajo”.
El nuevo anexo cita el Código de la OIT [1] sobre seguridad y salud en la agricultura como fuente de terminología sobre prevención del acoso sexual, la cual podría incluirse en los convenios colectivos. El anexo fue negociado en el subcomité de género de la Comisión de Revisión del Marco y fue suscrita formalmente en su última reunión de Panamá.
Lea el texto completo aquí [2].