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Trabajo_Precario @ Nestlé.Kabirwala.com

La fábrica de productos lácteos Nestlé en Kabirwala, Pakistán, depende de la labor diaria de cientos de trabajadores y trabajadoras precarios suministrados por contratistas en base a: “sin  trabajo, sin paga”.

Relator Especial de la ONU reclama revisión de las normas de la OMC para asegurar el derecho a la alimentación

Al tiempo que los gobiernos se preparan para la reunión ministerial de la Organización Mundial del Comercio (OMC) a celebrarse en Ginebra del 15 al 17 de diciembre, el Relator Especial de las Naciones Unidas sobre el Derecho a la Alimentación, Olivier De Schutter, ha emitido una serie de recomendaciones para reacondicionar las reglas mundiales de comercio, si es que los gobiernos han de cumplir su obligación de asegurar el derecho a la alimentación en un mundo cada vez más hambriento.

Prisión, libertad bajo fianza, despidos – penalización de la lucha por trabajo decente en Nestlé Pakistán

Los trabajadores y trabajadoras que reclaman sus derechos en la planta Nestlé de  fabricación de productos lácteos en Kabirwala, Pakistán, han sido despedidos y encarcelados en gran número bajo cargos falsos, Esto se debe a que la empresa procura penalizar la lucha sindical en apoyo de empleo permanente para los trabajadores/as subcontratados.

Acciones urgentes Prisión, libertad bajo fianza, amenazas y despidos en Nestlé Pakistán donde trabajadores lácteos luchan por sus derechos

La gerencia de la gigante planta láctea de Nestlé en Kabirwala, Pakistán – un establecimiento de última generación con un sistema feudal de relaciones laborales – está penalizando la lucha del sindicato en favor de los derechos de cientos de trabajadores y trabajadoras contratados en la fábrica.

Puntos de vista/Editoriales La financiarización y el descontento de sus inversores

Kellogg's, el fabricante estadounidense de cereales y snacks anunció que invertirá USD 70 millones en mejoras de fabricación no especificadas y los inversores braman furiosos. Reuters informó el 3 de noviembre  (Kellogg reduce sus previsiones luego de recortar demasiados puestos de trabajo) que la compañía "Redujo demasiados puestos de trabajo en años recientes, lo que ha provocado problemas – incluidos temas de seguridad alimentaria – que ahora debe solucionar realizando grandes gastos, haciendo descender sus acciones casi un 7 por ciento".

Sindicatos europeos Nestlé exigen: ¡"Detengan la Nespresión" en Indonesia y en Pakistán!

En la reunión del 8 de noviembre del Comité de Empresa Europeo Nestlé celebrado en Ginebra, Suiza, representantes de veinte sindicatos Nestlé de toda Europa reclamaron colectivamente a la compañía detener de inmediato los ataques a los derechos sindicales en Indonesia y en Pakistán.

Acciones urgentes Accor continúa violando brutalmente los derechos sindicales en los hoteles Novotel en Canadá

La dirección de los 3 hoteles de Accor en Canadá - Novotel Mississauga, Novotel Ottawa y Novotel North York – continúa tomando represalias contra los miembros y partidarios sindicales mediante sanciones y despidos. A pesar de la encarnizada oposición de la dirección, los trabajadores y trabajadoras en estos hoteles están comprometidos a conquistar el reconocimiento y los derechos de negociación, con el respaldo de UNITE HERE.

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UITA - Unificando los trabajadores agroalimentarios y de hostelería en todo el mundo

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