Nach zweijähriger Untersuchung einer von der IUL im Namen von Mitgliedsverbänden in Kanada und Benin vorgebrachten Beschwerde ist die Nationale Kontaktstelle der französischen Regierung für die OECD-Leitsätze für multinationale Unternehmen zu dem Schluss gekommen, dass Accor konsequent gegen die Leitsätze verstoßen hat und dass „Blockierungen“ überwunden werden müssen, damit Accor die Leitsätze einhält.
Der Befund (zugänglich auf der Website des französischen Finanzministeriums hier [1]) folgt auf die jüngste Entscheidung der Behörde für Arbeitsbeziehungen von Ontario, in der Accors "illegale Tätigkeit" [2] (Artikel in Englisch), "Drohungen" und "falsche Angaben" gegen Gewerkschaftsanhänger bei einem von drei Novotel-Hotels in der Provinz, wo UNITE HERE sich um gewerkschaftliche Organisierung bemühte, hervorgehoben wurden.
In der Erklärung wird ferner festgestellt, dass Accor mit seiner Ablehnung gutgläubiger Verhandlungen mit der anerkannten Gewerkschaft SYNOVO beim Novotel Cotonou in Benin, deren Mitglieder seit 12 Jahren eine Kollektivvereinbarung anstreben, gegen die Leitsätze verstoßen hat.